In Breve
- Qual è il pacchetto retributivo di John Ternus per il 2027?
- Il pacchetto retributivo di John Ternus per il 2027 è di circa 58 milioni di dollari.
- Quanto guadagnerà Tim Cook come presidente esecutivo?
- Tim Cook avrà un pacchetto target di circa 47 milioni di dollari.
- Quali sono le sfide che dovrà affrontare Ternus?
- Ternus dovrà affrontare sfide come il recupero nell'intelligenza artificiale e la diversificazione della catena produttiva.
Con l’ingresso di John Ternus come nuovo amministratore delegato di Apple il 1° settembre, l’azienda ha introdotto un nuovo schema retributivo per il 2027. Ternus avrà un pacchetto target di circa 58 milioni di dollari, che comprende uno stipendio annuale fissato a 3 milioni di dollari e un’assegnazione azionaria annuale con valore target di 55 milioni di dollari. Questa retribuzione riflette la crescente responsabilità del nuovo CEO, con il 75% del premio azionario legato alla performance, in base al total shareholder return di Apple rispetto alle altre società dell’S&P 500.
Tim Cook, che ha assunto il ruolo di presidente esecutivo dopo 15 anni come CEO, avrà un pacchetto target di circa 47 milioni di dollari. Il suo stipendio scenderà a 2 milioni di dollari dal 26 settembre 2026, con un premio azionario di 45 milioni di dollari, suddiviso equamente tra performance e permanenza in azienda.
Questa transizione avviene in un contesto di forte crescita per Apple, con un valore di mercato che è passato da circa 350 miliardi a oltre 4.500 miliardi di dollari durante la gestione di Cook. Tuttavia, Ternus si troverà ad affrontare sfide significative, tra cui la necessità di recuperare terreno nell’intelligenza artificiale e diversificare la catena produttiva per ridurre la dipendenza dalla Cina.
Il nuovo schema retributivo non solo segna un cambiamento nella leadership, ma riflette anche una strategia volta a garantire che i leader di Apple siano allineati con le performance aziendali e le aspettative degli azionisti.
